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      学校坚持“人才强校”战略,拥有一支素质较高的师资队伍。现有专任教师近600人,其中正高30人,具有副高以上专业技术职务的123人,具有硕士及以上学位的379人,外籍教师近20人。学校教学设施完善,建有数字化语音室、网络自主学习平台、人机对话、国际贸易、证券投资、会计电算化、金融模拟等校内实验实训室45个,拥有中央财政支持的“现代物流管理实训基地”和省级示范实训中心“旅游实训中心”,校外实习实训基地和毕业生就业基地百余个。 (三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;中国工程院院士、中国科学院院士(含外籍院士);中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员;其他相当于上述层次的顶尖人才。1.国务院特殊津贴专家;国务院学科评议组成员;中科院“百人计划”B类人才;国家自然科学基金“重点项目”“重大项目”“重大国际(地区)合作研究项目”及“优秀青年科学基金项目”负责人。 前取得相应学历学位证书;其他人员应聘的,提交国家承认的学历学位证书。要求为研究生学历,同时对本科专业有要求的,需提供本科毕业证书。对有专业方向要求的,还需提供毕业学校提供的专业方向证明、成绩单及其他证明材料。香港和澳门居民中的中国公民应聘的,需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾学生应聘的,需提供《台湾居民来往大陆通行证》。取得面试审查资格的应聘人员,在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件或提供材料主要信息不实的人员,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的岗位空缺,在笔试合格分数线(含)以上,按笔试成绩依次递补。 采取邮箱报名方式。每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。请应聘人员将报名材料电子稿及扫描件(详见招聘条件第四条),以压缩包(命名为以上的,按规定比例相应核减招聘计划;对紧缺专业岗位报名后达不到规定比例的,经市事业单位公开招聘主管机关批准,可适当降低开考比例。取消招聘岗位的报考人员,在规定时间内可自愿到聊城职业技术学院组织人事处改报符合条件的其他岗位。后果由报考者自行承担。在学校主管部门的指导下,由学校负责对进入面试范围的人员进行资格审查。现场确认及进入面试范围的应聘人员,需按招聘岗位要求,向学校提交本人相关证明材料。 海外知名高校、科研院所副教授(或相当职务)以上,或国内一流高校、科研院所正高级职务的人才,国际国内知名企业高级研发人才。原则上年龄不超过40周岁(以当年12月31日为计算截止日,特别优秀者可放宽,但不超过45周岁),相当于下列水平人才:海外知名高校、科研院所、企业拥有正式科研职位的杰出人才,或国内一流高校、科研院所副高级以上职务的优秀人才。原则上年龄不超过35周岁(以当年12月31日为计算截止日,特别优秀者可放宽,但不超过40周岁),且近五年科研成果符合下列条件的一项: 

      请考生报名前认真阅读公告、岗位表及《报考指南》,确保自身符合所报岗位条件和公告要求。如考生不符合报考条件中的某一要素,而被审查通过的情况发生时,考生须积极配合进行相应处理。,下同)。简要流程:登录玉溪人才网→网上报名入口→注册→查看招聘岗位→按岗位报名并填写报名资料→等待审核→审核通过→网上交费(注意查看交费状态,确认交费成功,免笔试岗位不需交费)→规定时间内打印准考证→参加考试。 行业翘楚高校,座落京沪线节点有地铁千万人口城市,5A风景区校区,来校拎包即住精装修人才周转房,面积50-130㎡;待遇优厚(30-2600万+),工作三年,购房无忧;解决子女入学问题(幼儿园、小学、中学),引进人才子女达到学龄条件可直接就读全市最好的初中;博士入职即指定职业发展导师,还可申请启航计划、力行计划。诚聘博士至院士各类人才。中国矿业大学是教育部直属全国重点高校、国家"211工程""985优势学科创新平台项目"和国家"双一流"建设高校,同时也是教育部与江苏省人民政府、原国家安全生产监督管理总局共建高校,学校设有研究生院。学校坐落于全球宜居城市、国家生态园林城市、国家环保模范城市、全国文明城市——江苏省徐州市云龙湖风景区,现有文昌和南湖两个校区,占地面积4800亩,学校配有自己的附属幼儿园、小学、初中和高中,矿大附中的教育质量名列全市前茅。 所、长虹、九洲、成都高新区、中国空气动力研究与发展中心、中电科技集团重庆声光电有限公司等全面加强人才培养、科学研究和学术交流等方面的合作,合力推动区域经济更好更快更高质量发展。目前,学校面向地方经济社会发展需求,形成以信息学科和大气学科为重点,交叉为特色,多学科协调融合发展的学科体系,系统打造出相互渗透、互为支撑的大气、信息、经管三大专业集群,形成了服务国家气象、统计、国防及四川省信息产业和现代服务业的学科专业结构。 2019年,国务院下发国家职业教育改革实施方案,指出职业教育和普通教育是两种不同的教育类型,具有同等重要的地位,把职业教育摆在教育改革创新和经济社会发展中更加突出的位置。为贯彻落实中央关于职业教育的新部署和新要求,探索职业教育发展新路径,进一步完善职业教育体系,推动职业教育高质量发展,在全国设置了首批15所本科层次职业大学。这是国家政策的改革,是时代发展的需要,是国家战略发展的决定。江西软件职业技术大学是经国家教育部批准设置的全日制统招本科高校,是全国第一所软件职业技术大学,由国家软件百强企业先锋软件股份有限公司于2003年创办,成立之初就成功入选全国35所示范性软件职业技术学院。2018年12月18日,教育部批准学校升格为本科层次职业学校,成为全国首批15所本科层次职业教育高校。2019年5月27日,教育部批复更名为江西软件职业技术大学。学校秉承"创业创新、知识管理"的校训,实施"校企融合、产学互动"的办学模式,实践"三好一专、十一工程"人才培养体系,专注软件工程及相关专业的人才培养。自办学以来,学校形成了"用企业家育人理念培养学生""请工程师当老师""拿真实的项目进行实训"的校企深度融合发展思路。学校以国产软件为核心,在研发、交通、能源、卫生、教育以及智慧城市等领域为社会累计培养的三万余名软件优秀人才。学校设置软件工程、信息安全与管理、区块链方向等12个本科专业及方向和32个专科专业。 满足数量庞大的老年群众多方面需求、妥善解决人口老龄化带来的社会问题,事关国家发展全局,事关百姓福祉。不断擦亮全面小康的幸福底色,真正实现“老有所养,老有所乐,老有所为”,我们就一定能为老年人带来更好更幸福的晚年。 

      年以来,先后制修订了人才引进、培养、使用、激励、保障、流动以及科技成果奖励、赋予科研人员自主权和高层次人才柔性引进等一系列人才政策,不断优化人才干事创业环境,营造出尊才、爱才、敬才的良好创新氛围,助推一大批优秀人才脱颖而出,为打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略提供了坚强的人才保障。为进一步加强人才队伍建设,现面向海内外常年引聘一批具有国际视野和创新潜力的高水平人才,热忱欢迎广大优秀人才加盟我院,建功立业,共创辉煌! 化学、化学工程与技术、环境科学与工程、物理学、光学工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程、生物工程、信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术等。 周岁及以下,本、硕、博毕业院校均为普通高等学校全日制统招毕业生,取得博士学历学位,并且本、硕、博专业基本一致。特别优秀者年龄可适当放宽。学习成绩优异,所有学历、学位均应在海内外著名高校或科研机构获得。国(境)外取得的学位需取得教育部学历认证,且可以通过教育部派遣回国工作。 中国科学院院士、中国工程院院士、“长江学者”特聘教授、“万人计划”杰出人才、领军人才、“高级人才计划”长期项目人选、新世纪百千万人才工程国家级人选、国家杰出青年基金项目人选;国家重大科技专项、国家重点研发计划等计划项目的首席科学家;或与上述人员水平相当者。“万人计划”青年人选、“高级人才计划”青年项目人选、“长江学者”青年学者、国家自然科学基金优秀青年科学基金项目人选;国家自然(社会)科学基金重点项目负责人;国家科技成果奖一等奖前三名或二等奖前两名;省部级科技成果奖一等奖负责人;省部级学术带头人;或与上述人员水平相当者。 医学、药学、计算机、思政相关专业专业,热爱教育事业,具备良好的师德及职业素养。思维活跃,亲和力强,善于沟通,组织能力及执行力强。中共党员、在校担任过学生会、社团负责人或有相关工作经验者优先。医学相关专业,热爱教育事业,具备良好的师德及职业素养,熟练使用办公软件,具有较强的组织和协调能力、优秀的沟通能力、良好的团队协作能力,工作细致耐心,严谨踏实。在教学管理部门有实习经历或有相关工作经验者优先。计算机、网络等相关专业,本科及以上学历,有1年以上网络维护相关工作经验;精通TCP/IP协议,熟悉掌握交换、路由、防火墙等常见网络设备的安装、调试和维护工作,具备网络故障的分析、判断和解决能力;熟悉服务器、存储器等设备的日常管理和维护;熟悉VMwarevSphere服务器虚拟化的配置、管理和日常运维;熟悉SQLServer、MYSQL、Oracle数据库管理系统的配置、管理和日常运维;具有数据中心运维经验者优先;热爱教育事业,具备良好的服务意识及职业素养,思维活跃,沟通、执行力强;具有“网络工程师”或等同资格认证、大型园区网管理经验者优先。 

      个本科专业,隶属于经、法、教、文、史、理、工、管、艺具有良好的个人品质、严谨求实的作风和与人合作的团队精神;学术思想活跃,科研能力强,有创新精神,与国内外同行有广泛联系,本人研究方向属于本学科前沿,有强势的发展潜力。近被通知来校参加考核的人员,应携带以下材料:毕业生就业推荐表(往届生不需要)、各阶段学历学位证书、身份证、部分发表的论文及科研成果证明等材料(以上材料均验原件、留存部分复印件)。 北京理工大学坚持瞄准国家重大战略需求和世界科技与教育发展前沿,大力实施"强地、扬信、拓天"的学科特色发展战略,形成"优势工科引领带动、特色理科融合推动、精品文科辅助联动、前沿交叉创新互动"的学科整体建设布局。学校现有教职工3400余名,汇聚了26名两院院士、47名"长江学者奖励计划"教授、40名"国家杰出青年科学基金"获得者、4名国家级教学名师等高层次人才和6个国家级教学团队、5个国家自然科学基金创新研究群体、10个教育部"长江学者"创新团队;拥有2个国家级协同创新中心、9个国家级重点实验室及工程研究中心、6个国家级实验教学中心。 (一)我所根据广东省《关于我省深化人才发展体制机制改革的实施意见》的精神,实施人才强所战略,创建省人才发展改革试验区,加大人才引进力度,建设高水平科技创新人才队伍。参照广东省科学院《关于印发〈广东省科学院人才引进暂行办法(2019年修订)〉的通知》(粤科院人字[2019]25号)执行相关人才薪资待遇或“一人一议”的薪酬体系。 (四)学校2020年招聘在编博士和紧缺专业人才工作,集中笔试面试考核安排在2020年4月份。如遇4月集中招聘考核中出现岗位人员空缺等情况,则空缺岗位招聘信息继续有效,学校将根据岗位报名情况适时组织相关招聘考核,具体事项另行通知。请及时关注学校招聘信息。考核合格人员到指定医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由应聘人员本人承担。如体检不合格,不予聘用。我校2020年公开招聘工作在省教育厅、省人力资源和社会保障厅的指导和监督下组织实施。公开招聘工作中,应聘人员要遵守相关法律法规,保证提供的材料真实有效。对违反相关纪律的应聘人员,视情节轻重,取消应聘资格。拟聘人员报到时必须提供毕业证、学位证、相应岗位要求的其它证书原件,毕业证的专业必须与岗位要求一致,否则不予聘用。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的,应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的,按有关规定给予严肃处理。 目前,学校正在向国内知名、省内一流的应用型本科大学迈进,现需引进中国科学院院士、中国工程院院士;国家“高级人才计划”特聘教授、“长江学者奖励计划”特聘教授等高级人才及年龄在45周岁以下博士人才。,有意应聘者,请下载并填写报名表(见附件),连同个人相关应聘资料,投递至学校邮箱(邮件主题请注明:所学专业+姓名+学历学位+高校人才网) 

      ,人力资源和社会保障部举行新闻发布会,人社部有关负责人表示,随着复工复产稳步推进,稳就业举措全面落地,劳动力市场需求升温,就业局势逐步回稳。针对今后就业工作面临的风险挑战,有关部门仍将稳岗位、保重点、兜底线,努力确保就业大局总体稳定。“上半年整体就业走势前低后稳。”人社部就业促进司司长张莹表示,就业形势逐步回稳,得益于疫情的有效控制、复工复产的有序推进、经济的企稳回升。人社部门也立足职责,从稳岗位、保重点、促匹配、兜底线等方面精准施策。 :“万人计划”青年人选、“高级人才计划”青年项目人选、“长江学者”青年学者、国家自然科学基金优秀青年科学基金项目人选;国家自然(社会)科学基金重点项目负责人;国家科技成果奖一等奖前三名或二等奖前两名;省部级科技成果奖一等奖负责人;省部级学术带头人;或与上述人员水平相当者。:国家级教学成果一等奖(前三名)、二等奖(前两名)获得者,且具有博士学位的人员;省部级科技成果奖一等奖负责人以外的前两名获得者,且具有博士学位的人员;高水平大学或科研院所具有博士学位的正高级职称人员;或与上述人员水平相当者。 学校地处宁波市,建筑面积65万平方米,分设钱湖、回龙等校区。校园风景优美,教学设施完善,获省级“文明校园”“平安校园”“绿色学校”“治安安全示范单位”等荣誉称号。学校已经成为一所文、经、管、理、工、法、艺多学科协调发展的应用型大学。现有商学院、法学院、文化与传播学院、设计艺术与建筑学院、外语学院、生物与环境学院、大数据与软件工程、信息与智能学院、物流与电子商务学院、创新创业学院、基础学院、中德设计与传播学院、国际学院、继续教育学院等14个学院,51个本科专业,2万余名全日制在校本科生、研究生、留学生。现有教职工1400余名,高级职称教师600余名,包括中国科学院院士、中国工程院院士、国务院特殊津贴专家、全国模范教师、全国高等学校教学指导委员会委员、“国家自然科学基金优青”获得者、浙江省有突出贡献专家、浙江省“万人计划”青年拔尖人才、浙江省“151”人才、省高校教学名师、省高校中青年学科带头人等。 物理学、化学、材料科学与工程、冶金工程、电子科学与技术、能源科学与工程、生物医学工程、微电子、光学、环境科学与工程、凝聚态物理(二)学历要求:应聘者原则上应为博士,第一学历应为全日制本科,且本硕博阶段的学科专业方向一致或相近。部分学科可放宽为全日制学术型硕士毕业的副教授,第一学历应为全日制重点高校本科(音体美等特殊专业可放宽至全日制普通专业院校本科)。(三)年龄要求:博士、副教授年龄原则上不超过40岁;博士后、教授或博士毕业的副教授年龄原则上不超过45岁;硕士年龄原则上不超过30岁。 我主要负责的是管理部门的档案和日常杂事,在领导的亲自指导下,也认真努力地去完成各项工作。在平时空闲时间,我经常来往于图书馆和办公室,在备战研究生考试,学校的老师也非常支持我去参加考试。因为学校的行政工作压力较小,事情也不多,除了偶尔去外面陪同领导去应酬,基本上我都是呆在办公室处理事情的,所以我有更多时间去准备考试了。后来因为工作的调整,我同时兼顾两个部门的工作。每天都要在几个部门来回跑,工作的事情也比较简单。那时对待自己的工作,非常认真的,基本上每一个出去的文件都是检查得非常认真的。所以基本上都没有犯过什么错误和服务精神强,获得同事的好感,所以只要完成工作外的时间,他们都可以让我处理私人的事情。 

      (一)基本条件:遵守宪法和法律,忠诚教育事业,恪守学术规范,遵守学校的规章制度,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护学校声誉,身心健康。(二)学历要求:引进教师原则上应选聘从国家重点院校毕业博士人员,同时初始学历应为普通高等学院全日制本科毕业,并获得学士学位;硕士及以上学位的专业应和第一学历的专业相同或相近。聘用其他系列人员原则上应具有普通高等院校全日制本科及以上学历。(六)学校实施"三个层次"师资骨干队伍建设,对入选第一层次的中青年学科(术)带头人给予4年共32万元岗位补贴;对入选第二层次的专业骨干教师给予4年共24万元岗位补贴;对入选第三层次的教学科研并重型教师给予4年共16万元教学科研经费支持。 (1)现场报名:①请应聘人员登录湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南文理学院网站人事处网页自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)一式一份。②本人有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)、应届的高校毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)、详细个人简历、科研成果、获奖及相关材料原件及复印件一式一份。应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2020年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。 缴费成功人员,在规定时间内登录报名系统打印准考证,以及《公开招聘报名登记表》(内含应聘事业单位工作人员诚信承诺书,供参加资格审查、面试时使用)。具体事宜通过报名系统和潍坊工程职业学院组织人事处网站发布,请及时关注。人及以上的,按比例相应核减聘用计划。被取消招聘岗位的报考人员,可在规定时间内改报其他岗位。对放宽开考比例有特殊规定的,按规定执行。公开招聘工作人员的资格审查,贯穿招聘工作的全过程。除报名时网上资格初审以外,进入面试的应聘人员,须进行现场资格审查,如发生现场资格审查与网上初审结果不一致的现象,以现场资格审查结果为准。应聘人员需按招聘岗位要求提交本人相关证明材料及 1973年建校以来,共培养各类毕业生10余万人,毕业生中绝大多数扎根在湖北省基础教育第一线。学校已成为湖北省高等师范教育的骨干力量,是培养湖北省基础教育师资的重要基地。站在新的历史起点上,学校牢固树立“五大发展”理念,全面深化教育教学改革,不断加快内涵建设,大力推进转型发展,努力创建特色鲜明、省属一流、高水平的地方应用型师范大学,为我国师范教育事业和地方经济建设社会发展做出更大贡献。 )具有较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队协同攻关。;购房补贴按照学校相关政策执行),同时,视具体情况可提供校内人才过渡房一套(过渡期三年)。)具有高水平院校、科研院所、海外知名大学全日制研究生学历、博士学位,且第一学历要求具有高水平院校全日制本科学历、学士学位,各学习阶段所学专业相近或相关,有海外学习或研究背景一年以上人员优先录用,业绩特别突出者可适当放宽。 

      学校学校始终秉承"文化立身、厚德报国"的校训;恪守"求实、创新、问学、致用"的校风;践行"尽职、尽心、尽善"的教风;传承"尚学、尚礼、尚为"的学风。站在新的历史起点上,济南大学泉城学院将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜,以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,以立德树人为核心,锐意进取、改革创新,加快推进务实发展、创新发展、特色发展,为建设"有魅力、有活力、有实力、特色鲜明的应用型本科高校"而不懈奋斗。 化学、化学工程与技术、环境科学与工程、物理学、光学工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程、生物工程、信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术等。 (三)根据自治区党委组织《关于进一步加大高水平大学博士毕业生引进力度的若干政策措施》文件,符合条件的优秀博士毕业生,可直接聘任到七级专业技术高级岗位(或者享受相应副高级岗位待遇);(四)高水平大学(全国双一流大学、985高校、中央党校、国家行政学院)毕业的博士研究生,或者特殊拔尖人才、学术带头人,或者特殊调入的高层次人才,由院委会讨论确定其引进待遇;2.报名方式:网上报名。应聘人员下载公告附件内的《百色干部学院2020年公开招聘教研人员报名表》,填写完毕后将表格及身份证复印件、学历学位证书或应届毕业生就业推荐表、相关专业资格证书、1篇科研成果代表作及完整的科研成果目录电子版或扫描件、彩色全身照片发至邮箱: 考察采取组织谈话、核对身份的方式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。个工作日。公示无异议的,报省人力资源社会保障厅审核备案,符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。 名。本课题组长期从事表面物理化学研究,致力于利用表面与界面的周期性结构与势垒、对称性破缺和配位不饱和等特性,进行分子、团簇和低维结构的控制组装与生长,研究它们在表面结构设计、电子自旋调控、表面配位和表面反应等方面的应用。详情见课题组网页:博士后岗位录用后的基本待遇按照北京大学博士后管理办法执行,享受博士后岗位工资、薪级工资、各种补贴、医疗保险和住房公积金;解决博士后期间子女入托、入学问题;提供优越的科研工作环境和实验条件;基本年薪 

      山东协和学院是经国家教育部批准的普通本科高校。2014年被省教育厅、财政厅确定为山东省民办本科高等教育特色名校。学校先后荣获“全国先进社会组织”、“黄炎培优秀学校奖”、“全省教育工作先进单位”、“山东省高等学校科研管理先进集体”、“全国诚信建设先进院校”、“全国最具就业竞争力示范院校”等称号。在387所“民办及独立学院”教师教学发展指数(2019正式版)榜单中,我校位列全国第2名。在《2020中国民办大学排行榜》160强中,我校综合排名第6位,再次荣膺6星级“中国顶尖民办大学”殊荣。 国家级教学成果一等奖(前三名)、二等奖(前两名)获得者,且具有博士学位的人员;省部级科技成果奖一等奖负责人以外的前两名获得者,且具有博士学位的人员;高水平大学或科研院所具有博士学位的正高级职称人员;或与上述人员水平相当者。40—55万。基本费为40万,毕业于世界一流大学建设高校(含中国科学院大学)或所学学科为世界一流学科加5万,具有一年以上国外留学(工作)经历加5万,博士后加5万。取得国外博士学位直接按55万发放 报名人员下载并填妥《浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院招聘报名表》(粘贴本人近照)(见附件2)和《报考人员情况登记表》(见附件3),连同上述报名所需材料(须扫描成jpg格式图片)一并打包发送邮件至指定邮箱:考试前,报考人员需携带上述报考材料原件及复印件参加资格复审,具体时间和地点另行通知。证件不全或所提供的证件与报考资格条件不符的,不得参加考试。未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃考试。每位报考人员限报一个岗位。岗位序号1-4,不限开考比例。其他岗位报考人数应达到招聘岗位计划数的3倍,如达不到规定比例的,取消或核减招聘计划。对报考人员在报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等过程中,发现提供虚假材料或不符合报考条件的,取消考试或聘用资格。 受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查的;涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;刑事处罚期限未满的;)本人毕业证、学位证(应届毕业生未取得毕业证、学位证的提供学生证、就业推荐表、成绩单);报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致,并在报名时提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。 面试体现岗位特点和专业要求,采用结构化面试、试讲、专业技能(素质)测试、答辩等多种方式。教师岗位面试采取试讲和专业技能(素质)测试的方式进行,其中试讲成绩和专业技能(素质)测试成绩各占面试成绩的面试成绩实行百分制,面试成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩,成绩在本场面试结束后向应聘人员宣布。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数,确定该岗位面试的最低分数线,对面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入考察和体检范围。 

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